云南省政府办公厅日前印发的《关于进一步构建解决农民工工资拖欠长效机制的若干意见》(后简称“意见”)提出，将把保障农民工工资支付纳入各级政府考核评价指标体系，拖欠农民工工资问题严重地区的政府主要负责人将被约谈。

　　意见提出，为严格落实监管责任，将坚持“属地管理、分级负责、谁主管谁负责”的原则，由省政府负总责，各州、市、县、区政府具体负责解决农民工工资拖欠问题;上级政府要与下一级政府和本级有关部门签订目标责任书，并加强检查考核。

　　意见还提出，要实行目标责任考核，将保障农民工工资支付纳入各级政府考核评价指标体系。对因欠薪问题引发重大群体性事件或极端案(事)件的地区，该项考核实行一票否决;对拖欠农民工工资问题严重的地区，将约谈政府和有关部门主要负责人。

　　此外，云南省还将全面实行农民工实名制管理制度。意见要求，施工总承包企业和工程项目部应配备劳资专管员，核实农民工身份信息，编制施工现场所有劳务人员用工花名册，建立农民工进出场、考勤计量、工资支付等管理台账，按月向农民工个人提供工资清单，由农民工本人签字并保存两年备查。